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羅嶺鎮(zhèn)2018年公開招考村(社區(qū))及敬老院工作人員公告

日期:2018-04-04 10:12:52   來源:   點擊:
  為進一步加強基層干部隊伍建設(shè),做好村(社區(qū))及敬老院干部儲備,經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究決定向社會公開招考7名村(社區(qū))及敬老院工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
  • 招考原則
  民主、公開、競爭、擇優(yōu);面向社會、公開招聘;考試考核、擇優(yōu)聘用;統(tǒng)一組織、分步實施。
  二、招考計劃及條件
  2018年羅嶺鎮(zhèn)公開招考村(社區(qū))及敬老院工作人員7名,崗位分配情況:
  小龍山社區(qū):男性1名;
  林春村:男性1名;
  花元村:男性1名,女性1名;
  黃梅村:男性1名;
  姥山社區(qū):女性1名;
  敬老院:男性1名。
  報考者必須同時具備以下條件:
 。ㄒ唬⿹碜o中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策,遵守國家法律、法規(guī),政治素質(zhì)好,責任心強;
 。ǘ┦煜げ釔刍鶎庸ぷ鳎瑯酚谥,具有奉獻精神;
  (三)具有一定的組織協(xié)調(diào)能力及相關(guān)業(yè)務(wù)知識,具有使用現(xiàn)代化通訊設(shè)備和操作計算機的能力,文字綜合能力強者優(yōu)先錄用;
 。ㄋ模┢沸卸苏,身體健康,有崗位獨立工作能力;
 。ㄎ澹┇@得全日制大專及以上學歷(有鎮(zhèn)村工作經(jīng)驗的人員或退伍軍人可適當放寬至高中學歷或同等學歷);
 。┠挲g在35周歲以下(1983年4月10日(含)以后出生);
  (七)報考人員為宜秀區(qū)戶籍居民。
  注:有下列情形之一的人員,不得報考:
 。ㄒ唬┰谧x的普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
 。ǘ┈F(xiàn)役軍人;
 。ㄈ┙(jīng)人社部門認定具有考試違紀行為且在停考期內(nèi)人員;
 。ㄋ模┰蚍缸锸苓^刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
  (五)法律規(guī)定不得參加報考的其他情形人員。

  • 報名與資格審查
 。ㄒ唬﹫竺绞、時間與地點
  1、報名方式:采用現(xiàn)場報名方式進行。報名當日需攜帶材料:
 。1)本人身份證、戶口簿、學歷證明原件及復(fù)印件;
 。2)近期1寸免冠照片4張;
  (3)填寫完整準確、并有本人在誠信承諾上簽字的報名表(見附件)。
  2、報名時間:2018年4月3日上午8:00到2018年4月10日下午17:00止;
  3、報名地點:羅嶺鎮(zhèn)人民政府二樓農(nóng)組辦(聯(lián)系人:汪永光,聯(lián)系電話:13955615996)  
  (二)資格審查
  羅嶺鎮(zhèn)公開招考村(社區(qū))及敬老院工作人員領(lǐng)導小組對報考人員進行資格審查,報考人員須真實、準確、有效地提供報考信息,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,將取消報考、聘用等資格;報名與考試時使用的身份證必須一致。
報名確認截止后,應(yīng)聘同一崗位的人員其報考人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例應(yīng)不低于3:1。不足規(guī)定開考比例的,取消或核減崗位招聘計劃數(shù)。
  四、招考程序及內(nèi)容
 。ㄒ唬┛荚嚪绞剑考試分為筆試和面試,由羅嶺鎮(zhèn)公開招考村(社區(qū))及敬老院工作人員領(lǐng)導小組統(tǒng)一組織實施,筆試和面試成績按5:5計入個人考核總成績?荚嚂r間、地點另行通知。
  1.筆試:符合條件的應(yīng)聘者均可參加考試,筆試內(nèi)容包括語文基礎(chǔ)知識、公文寫作、時事政治、法律知識和相關(guān)管理知識以及簡單計算機操作技術(shù)知識。筆試采取閉卷考試形式,滿分100分,占總成績的50%。
  2.面試:根據(jù)筆試成績,按招考人數(shù)1∶3的比例進行面試(不足1:3的全部參加面試)。面試成績滿分100分,占總成績的50%。
 。ǘ┙M織考察:按照1∶1的比例進行考察,對筆試、面試綜合成績前7名的人員進行思想政治表現(xiàn)、學歷情況、專業(yè)特長、綜合素質(zhì)、綜治、計生等方面的考察。
 。ㄈw檢:按照崗位招考人數(shù)1∶1的比例對考生進行體檢,對因體檢出現(xiàn)缺額的,在報考人員中按成績從高分到低分依次等額遞補一次。
  (四)公示:體檢合格后,在相關(guān)網(wǎng)站上統(tǒng)一公示擬錄用人員名單,接受社會監(jiān)督,公示期7天。
 。ㄎ澹┢赣茫公示期滿后,對公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的,根據(jù)有關(guān)規(guī)定,由鎮(zhèn)黨委組織部門辦理相關(guān)手續(xù)。   
此次招聘人員實行聘用制管理,試用期為6個月。試用期期滿后,由鎮(zhèn)黨委組織進行考核,經(jīng)考核合格后由鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一進行調(diào)配使用,凡考核不合格或不服從調(diào)配安排的,取消聘用。聘用后服務(wù)期必須滿3年,聘期期滿,根據(jù)聘用人員工作表現(xiàn)和工作需要,可以續(xù)聘。
  (六)待遇政策:試用期期間,按不低于安慶市最低工資標準執(zhí)行;試用期滿,按鎮(zhèn)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
  五、紀律與監(jiān)督
  1、公開招聘工作嚴格按照“信息公開、過程公開、結(jié)果公開”的要求組織實施,接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。
  2、嚴格招聘紀律。對違反招聘紀律的應(yīng)聘人員,取消考核或聘用資格;對違反招聘紀律的工作人員,視情節(jié)輕重給予組織處理或紀律處分。
  本公告由羅嶺鎮(zhèn)公開招考村(社區(qū))及敬老院工作人員領(lǐng)導小組負責解釋!
 
附件:《羅嶺鎮(zhèn)2018年公開招考村(社區(qū))及敬老院工作人員報名表》

 
 
中共羅嶺鎮(zhèn)委員會
羅嶺鎮(zhèn)人民政府
2018年4月3日
 

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